18982104325

初中毕业读军警校以后好当兵、初中读军校毕业当兵

面临着中考和高考的来临，有些学生想考高中考大学。但是有些同学想初中毕业后上一所军警校，然后三年后去当兵。这样的学生每年都很多，因为现在部队发展也是相当不错了，而且部队的待遇也很好，发展有前途。那么要选择什么样的学校呢，选择哪个军警校好呢。

家长和学生有这样的困扰，今天小编给大家说说军警校的情况吧。其实军警校并不多，大家选择面还是挺窄的。想要好好的发展除了自身的条件，努力也是非常重要的。给大家说说南充军警校的发展情况吧。

 面对新形势、新机遇、新挑战，四川省南充少年军校通过全面落实实践科学发展观，制定了“发展学生特长，发挥学校特色，育21世纪合格新人，努力实现四川省南充少年军校教育新崛起”的长期发展目标，努力实施“精细管理，科学管理”，努力创造适合学生发展的“和谐教育，人文教育，特色教育”，努力办政府和人民最满意的教育。

南充军警校学校发展

    南充军警校的师资及学校情况。学校有结构合理的强大师资阵容，专、兼职教师、双师型教师158人，他们治学严谨，管理规范，学识渊博，品德高尚，施教有方，爱岗敬业，爱生如子，爱校如家。为确保大专、本科专业教学水平，学校与西华师大老教授协会联合办学，207位教授协助学校的教学与管理。十几年来,学校已为成都双流机场、南方机场、上海移动、上海电力公司、北京安全防范中心、成都军事乐园、深圳、广元、达州各公安派出所、韩国三星、飞利浦、LOG、LG、美国伟创力、欧洲诺基亚、光宝集团、日本松下电子、日本三合社、索尼电子、中兴电子、华硕电子、毅力电子、联想电子、香港联泰、台湾富士康、富港、长虹集团、TCL电子集团、康佳电子、格力空调、广本汽车、丰田汽车、宝马汽车等数百家国营大中型企、事业单位以及合资、外资企业培养了近三万名合格毕、结业生，很多人已经成为单位领导和骨干，月薪超过5000元的达万余人。近千名学生走上自主创业之路，成为促进市场经济发展和构建和谐社会的开拓者、创造者和主力军。  

   学校要发展，关键在领导。陶行知先生说：“校长是学校之魂”，李岚清讲，一个好校长，带一批好教师，就能办出一所好学校。我们四川省南充少年军校之所以能取得骄人你的成绩，关键就是学校有一个好校长李家安同志，他牢牢地把握住党和国家的教育方针，不断加强自身建设，以和谐团结的风貌，开拓进取的精神，勤奋努力的作风，17年如一日，没有节假日，没有星期天，每时每刻，他都深入在学生 、老师中间，深入在教学第一线，他赢得了全校师生的信赖与支持。自1993年以来，学校共获得各种奖牌80多个，《四川日报》、《南充日报》、《南充晚报》、南充电视台、广播电台、四川新闻网、《现代教育导报》、《四川科技报》、等媒体多次报道过我校的办学业绩。